Vielleicht kannst du dir bereits etwas unter dem Thema Energieeinsparpotenzial vorstellen? In diesem Artikel erläutern wir Azubis dir nochmals kurz und knapp, was darunter zu verstehen ist und wie wir bei unserer Recherche im Unternehmen vorgegangen sind…
Das Energie-Scout-Projekt wird von der IHK und der HWK gemeinsam veranstaltet. Dort nehmen die Azubis in ihren Unternehmen den derzeitigen Stand der Technik unter die Lupe.
Dabei wird besonders darauf geachtet, welche Geräte wie viel Energie verbrauchen und wie viel CO2 sie während des Vorgangs ausstoßen.
Wir als Azubis haben dabei verschiedenste Möglichkeiten gesucht, um die derzeitige technische Situation zu verbessern, den CO2 – Ausstoß zu verringern und das ganze wirtschaftlich zu halten.
Grundsätzlich haben wir sehr viel über Energieeinsparpotenziale erfahren, sei es der Austausch von der veralteten Glühbirne auf LED oder der Umstieg von Verbrennern auf E-Autos.
Dabei haben wir uns speziell auf unseren Geschäftssitz konzentriert. Der „Aktivist“ ist beispielsweise durch eine Lüftungsanlage mit Wärmerückgewinnung, LED-Beleuchtung und eine Fernwärmestation schon sehr energieeffizient aufgestellt.
Auch unsere Wohngebäude (ca. 90 %) sind, z. B. durch Fassaden-, Dach- u. Bodendämmung, ebenfalls auf einem sehr guten Stand und befinden sich außerdem in einem stets fortlaufenden Prozess.
Die Idee, viele kleine energieeinsparende Faktoren zu finden, wurde schnell auf den Kopf gestellt. Daraufhin haben wir ein weitbekanntes Thema aufgegriffen: Den Umstieg vom Verbrenner zum E-Auto.
Angesichts der aktuell steigenden Energiekosten bietet dieses Fachgebiet immer wieder Zündstoff für hitzige Debatten. Unter Berücksichtigung dessen haben wir viele Berechnungen dazu durchgeführt.
Nach der erfolgreichen Präsentation unserer Projektidee, wurden wir von einer Jury für die engere Auswahl des Bundesausschusses der Energie-Scouts in Berlin nominiert. Dort werden die Projekte mit hohem Energieeinsparpotenzial aller nominierten Azubis vorgestellt und miteinander verglichen.
Nach meinem Abitur im Jahr 2022 wusste ich noch nicht zu 100 % wohin meine Reise gehen soll. Ein Interesse in Richtung Architektur hatte ich schon lange, dennoch war mir eine Ausbildung lieber, als Absicherung vor einem möglichen Studium. Ab August 2022 habe ich ein Jahr lang gejobbt und zu Beginn dieser Zeit mehrere Bewerbungen um eine Ausbildungsstelle verschickt.
Im Februar 2023 wurde ich dann von der EWG für ein einwöchiges Praktikum eingeladen. Das war nicht mein einziges Praktikum in einem solchen Unternehmen, aber es hat mir mit Abstand am besten gefallen. Im März konnte ich dann bereits meinen Ausbildungsvertrag unterschreiben und dementsprechend meine Ausbildung im August 2023 starten. Sicherlich muss man sich in einem neuen Unternehmen erst einmal einarbeiten, trotzdem habe ich mich von Tag 1 an wohlgefühlt.
Das besondere an der Ausbildung zum Immobilienkaufmann, sind die verschiedenen Abteilungen, die man durchläuft. Sei es die Buchhaltung, Verwaltung, Technik und so weiter. Jede Abteilung ist anders und in eigentlich jeder Abteilung wird man von Abwechslung am Arbeitsplatz begleitet. Damit meine ich, dass man nicht nur 8h am Stück im Büro sitzt, sondern auch oftmals Termine außerhalb wahrnimmt. Das sind zum Beispiel Wohnungsbesichtigungen, Wohnungsübergaben und -abnahmen, technische Begehungen und vieles mehr. Dazu kommt ein supernettes Team, welches mich immer wieder auf ein Neues damit überrascht, wie viel Zeit und Ruhe in die Arbeit mit den Azubis gesteckt wird. Das ist in meinen Augen nicht selbstverständlich! Wichtig zu erwähnen sind auch die Berufsmöglichkeiten und vor allem aber die Weiterbildungs-möglichkeiten in unserem Bereich. Die Ausbildung als Immobilien-kaufmann bietet eine super Grundlage für den weiteren Weg im Berufsleben. Kaufmännisches Wissen gemixt mit technischer Erfahrung. Nachdem ich nun 1 Jahr hier bin, kann ich meine Ausbildung sowie meine Ausbildungsstelle sehr empfehlen.
Mein erstes Jahr als Auszubildende bei der EWG war eine abwechslungsreiche Erfahrung. Von Anfang an war klar, dass dies kein stupider Bürojob sein würde. Die Vielfalt der Aufgaben und die vielen Außentermine in den Abteilungen Vermietung, Technik und Wohnungs-verwaltung sorgten dafür, dass jeder Tag spannend und neu war.
Ein besonderer Aspekt der Genossenschaft ist die starke Kundenorientierung. Unsere Mieter stehen stets im Mittelpunkt, und wir organisieren regelmäßig verschiedene Feste und Veranstaltungen, um die Verbundenheit innerhalb der Genossenschaft zu stärken. Diese Events sind nicht nur für die Mieter ein Highlight, sondern auch für uns Azubis eine tolle Gelegenheit, in direkten Kontakt mit den Mietern zu treten und deren Wünsche und Anregungen besser zu verstehen.
Ein weiterer spannender Teil meiner Ausbildung waren die Ausbildungsmessen, auf denen die EWG stets auf der Suche nach engagiertem Nachwuchs ist. Bei einer solchen Messe habe auch ich die EWG kennengelernt. Das familiäre Team hat mich sofort begeistert, sodass mir der spezifische Beruf fast unwichtig erschien. Ihre Leidenschaft und die positive Atmosphäre haben mich überzeugt, dass dies der richtige Weg für mich ist.
Der Beruf selbst ist ein hervorragender Einstieg in die Immobilienbranche und um einen Blick hinter die Kulissen zu erhaschen. Die vielfältigen Aufgaben und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen bieten eine solide Grundlage, um sich in diesem Bereich mit einem Studium weiterzuentwickeln.
Alles in allem bin ich glücklich mit meiner Entscheidung, meine Ausbildung bei der EWG zu machen und ich freue mich auf die kommenden Jahre und die weiteren Erfahrungen, die ich sammeln werde.
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