

Bist Du geeignet für den Job
als Immobilienkaufmann/Frau?
Bist Du geeignet für den Job als Immobilienkauf-mann/Frau?
Lerne alles über den Kauf, Verkauf und die Vermietung von „echten“ Immobilen!
Mach jetzt den Test und finde heraus, ob die Ausbildung zu Dir passt.
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Oh je. Vielleicht doch nicht so dein Traumjob?


Berufsinfos
Vom Azubi zur Führungskraft – keine Ausnahme bei uns. Bei uns kannst Du zeigen, was du drauf hast. Wenn Du also Interesse an der Immobilienbranche hast, dann bist Du bei uns genau richtig. Wir bilden Immobilienkaufleute aus, egal welchen Geschlechts.
Derzeit nehmen wir keine Bewerbungen mehr fürs Startjahr 2025 an. Du kannst dich aber sehr gern schon für deine Ausbildung mit Start im Sommer 2026 bewerben.
Der Immobilienkaufmann/frau ist ein staatlich anerkannter dualer Ausbildungsberuf, den Du in drei Jahre in unserem Unternehmen erlernst.
Die Immobilienkaufleute arbeiten täglich mit Mietern, Interessenten, Geschäftspartnern und Behörden zusammen. Wir sind Wunscherfüller, Traumhausbauer, Wegweiser, Seelsorger, Kümmerer und Macher. Und wir sind auch Streber wenn´s um Kommunikation und Service geht. Mein Haus, mein Projekt, meine Leidenschaft, mein Erfolg.
Das willst du auch?
Diese Voraussetzungen solltest Du mitbringen:
- sehr guter bis guter Schulabschluss
- Talent zur Kommunikation, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Freude am Umgang mit Menschen
- kommunikative, ausgeprägte Teamfähigkeit
- Interesse an der Immobilienbranche
- große Lern- und Leistungsbereitschaft
Wir ermöglichen dir eine abwechslungsreiche und extrem spannende praktische Ausbildung, denn Du erhältst als Teammitglied wertvolle Einblicke in alle Unternehmensbereiche.
- Immobilien vermieten und verkaufen – unter anderem Interessentenakquise, Objektbesichtigungen, Mieterberatung bis hin zur Vertragsgestaltung.
- Immobilien verwalten – Instandhaltungsaufträge, Übergaben und Abnahmen in unserem Immobilienbestand, Wohneigentumsverwaltung, Sozialmanagement und Hauswartdienstleistungen.
- Technik – Planung, Ausführungsbetreuung und Abnahmen unserer Neubau-, Umbau- oder Sanierungsprojekte, Baustellenbegehungen und baurechtliche Bestimmungen.
- Buchhaltung – Mitgliederverwaltung, Immobilienfinanzierung, Betriebskostenabrechnung, Jahresabschluss und Steuern.
- Marketing – Social Media, Eventmanagement, Redaktionsarbeit, Homepagemanagement und kreative Projekte designen und umsetzen.
Immobilienkaufleute arbeiten bei uns in allen Bereichen. Der Vertrieb der Wohnungen, die Wohnungsverwaltung und die -erhaltung stehen bei uns an erster Stelle. Die Zusammenarbeit aller Abteilungen als großes Team ist deshalb besonders wichtig.
- Rechtsordnung & Rechtsgebiete
- der Kaufmann und seine Firma
- Rechnungswesen
- Wohnräume vermarkten
- Wohnräume verwalten und Bestände pflegen
- Grundstücke erwerben und entwickeln
- Bauprojekte entwickeln und begleiten
Vor Beginn der Ausbildung schließt Du mit uns einen Ausbildungsvertrag ab. Darin werden zum Beispiel Beginn und Ende der Ausbildungszeit, die Dauer der Probezeit, die Höhe der Ausbildungsvergütung und der Urlaub festgelegt. Wenn Du noch nicht 18 Jahre alt bist, müssen auch Deine Eltern den Vertrag unterschreiben.
Unsere Azubis erhalten folgende Vergütungen in der Ausbildung
- Ausbildungsjahr 970,00 €
- Ausbildungsjahr 1050,00 €
- Ausbildungsjahr 1140,00 €
Die schulische Ausbildung findet am Konrad-Wachsmann-Oberstufenzentrum der Stadt Frankfurt (Oder) statt. Sobald der Ausbildungsvertrag abgeschlossen ist, können wir Dich bei der Berufsschule anmelden. Als Azubi ist dir dein Schulplatz sicher.
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Im dualen Rhythmus: Praxis 2 Wochen, Berufsschule 1 Woche.
Ausbildungsnachweis (Berichtsheft)
Nachweis praktischer Ausbildungsinhalte (schriftlich oder elektronisch). Voraussetzung für die Zulassung zur Zwischen- und Abschlussprüfung.
Zwischenprüfung
Vor Ende des 2. Ausbildungsjahres. Schriftliche Ermittlung des Kenntnisstandes und ist Voraussetzung für die Zulassung zur Abschlussprüfung.
Abschlussprüfung
Zum Ende der Ausbildungszeit, Schriftlich und praktisch
Vorzeitige Teilnahme bei sehr guten und guten Leistungen möglich
Nach der Ausbildung – kommt die Fortbildung
Als Immobilienkauffrau oder Immobilienkaufmann hast Du die Chance, Dich im Laufe des Berufslebens weiter zu entwickeln, zu spezialisieren oder du studierst einfach bei uns berufsbegleitend.
Per E-Mail an: d.noack@ewg-besser-wohnen.de mit Deinen Unterlagen.
Erfahrungsberichte
Leocadia Marell
Mein erstes Jahr als Azubi bei der EWG war eine abwechslungsreiche Erfahrung…
Paul
Nach meinem Abitur 2022 wusste ich noch nicht zu 100% wohin meine Reise gehen soll.

Bewerbungstipps
Auf den Zeitpunkt kommt es an. Bewirb Dich rechtzeitig bei uns. Ein dreiviertel Jahr vor Deinem Schulabschluss bzw. Ausbildungsbeginn wäre eine gute Zeit. Allerspätestens jedoch bis Ende März sollten wir von dir gehört haben.
Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Deine Bewerbung aufzubauen. Du kannst dieser Empfehlung folgen:
- Bewerbungsschreiben (maximal 1 A4-Seite)
- wähle die richtige Anrede (Ansprechpartner)
- formuliere eine interessante Einleitung
- zeige Deine Stärken auf, Beispiele untermauern Deine Aussagen „Bsp. Du bist teamfähig, weil Du auf Deine Geschwister aufpasst, ein Ehrenamt ausübst oder im täglichen Leben die Eltern unterstützt“
- ganz wichtig: warum willst Du diesen Beruf erlernen
- äußere abschließend den Wunsch nach einem Vorstellungsgespräch, damit Dein zukünftiger Ausbilder Dich persönlich kennenlernen kann
- Deckblatt (optional)
Hier kannst Du auf Dich aufmerksam machen und mit dezenter Kreativität punkten. Wähle eine Überschrift (Bewerbung oder Bewerbungsunterlagen als Auszubildende/r). Liste Deine Kontaktdaten auf und schreibe, welche Dokumente noch folgen. Möchtest Du ein Foto einfügen, dann nutze nicht das Selfie vom letzten Instagram-Post, sondern lass es möglichst professionell anfertigen und dich gut in Szene setzen. - Lebenslauf
Erstelle den Lebenslauf übersichtlich in tabellarischer Form. - Zeugnisse und Praktikumsbescheinigungen
Fertige Kopien von Deinen Originalen bzw. scanne diese für die digitale Bewerbung ein.
Tipp: Deine Bewerbung muss sauber und fehlerfrei sein. Sie ist Dein erstes Aushängeschild! Eine vertraute Person sollte kontrollieren, ob alles richtig ist.
Analog oder digital?
Beides ist möglich. Du entscheidest!
Wichtiges zur digitalen Bewerbung
- Verstelle dich nicht – sei einfach du selbst
- Pünktliches Erscheinen bringt Punkte
- Schau deinen Gesprächspartnern in die Augen
- Bringe Deine Originaldokumente mit (z.B. Zeugnis, Praktikumsbescheinigungen).
- Wähle einen angemessenen Kleidungsstil aus.
- Kleidung und Schuhe müssen sauber und ordentlich sein
- Überlege, auf welche Fragen Du wie antworten würdest
- Sei unbedingt pünktlich!
- Warte, dass Dir ein Platz angeboten wird.
- Achte auf eine korrekte Ausdrucksweise.
- Halte beim Gespräch Blickkontakt zu den Gesprächspartnern.
- Kaue nicht Kaugummi und stelle das Handy auf lautlos.
- Bringe Deine Originaldokumente mit (z.B. Zeugnis, Praktikumsbescheinigungen).
Kontakt & Ansprechpartner
Gern kannst du Kontakt per E-Mail mit Diana Noack (d.noack@ewg-besser-wohnen.de) aufnehmen. Sollten noch Fragen offen sein, können wir auch kurz miteinander telefonieren.
Willy Richter
Tel.: 03364 7550-
Diana Noack
Tel.: 03364 7550-10
Bewerbung
Wir freuen uns, wenn Du Dich bewerben würdest. Wir arbeiten gern mit jungen Leuten zusammen und sind Dir behilflich beim Start ins Berufsleben.
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